1、沐足就是洗脚，广东人大多数情况下习惯把洗脚称为沐足。
2、就是用药水加上按摩来养护双脚，沐足也是中国传统的一种医疗保健手段之一,属于中医学的范畴。
3、大多数情况下的服务主要是针对双脚进行的，如泡脚、修脚、修灰甲，修异形甲，足部按摩。
4、洗脚时水的温度大多数情况下保持在40℃～50℃左右，水量以淹没脚踝部为好。双脚放入温水中浸泡5～10分钟，然后用手按摩脚心，按摩时动作要缓慢、连贯、轻重适合。一开头速度要慢，时间要短，等适应后再渐渐加速。
1、沐足就是洗脚，广东人大多数情况下习惯把洗脚称为沐足。
2、就是用药水加上按摩来养护双脚，沐足也是中国传统的一种医疗保健手段之一,属于中医学的范畴。
3、大多数情况下的服务主要是针对双脚进行的，如泡脚、修脚、修灰甲，修异形甲，足部按摩。
4、洗脚时水的温度大多数情况下保持在40℃～50℃左右，水量以淹没脚踝部为好。双脚放入温水中浸泡5～10分钟，然后用手按摩脚心，按摩时动作要缓慢、连贯、轻重适合。一开头速度要慢，时间要短，等适应后再渐渐加速。
做一个沐足部长的主要工作内容有以下：
1、每天早一点30分钟到公司巡查各区域，整理昨日的工作优劣处，下达当天的工作要点和楼面例会的主要内容给领班；
2、督促与具体安排领班的工作，跟进巡查楼层卫生及技师的仪容、仪表；
3、早一点做好接迎宾工作，做到统一的服务礼节和完全一样的迎宾声；
4、观察和督促全部员工的服务礼节是不是满足标准，如有技师违反规定及时纠偏并警告及记录；楼面人员的记录交接给领班处理；
5、常常灌输服务意识给技师，提升公司的规范化；
6、如有顾客对公司的服务不满或是无理取闹，都不可与顾客出现争执，应以持续性的道歉，聆听顾客的怨言和要求，不需要太多的解释回复会及时改进；尽自己的能力满足顾客的要求，如不可以处理及时向上请示或汇报；
7、多了解咨询员工对伙食与住宿条件是不是满意，定时检查宿舍和饭菜的卫生状况并记录；
8、常常和技师聊天，了解技师的心态和对公司有什么不一样的看法并记录，以引导加强技师上钟时的服务心态，以此提升公司的效益；
9、楼面的大小事件只要能转交或下达给领班，不可直接管理和具体安排；
10、技师提出的任何建议或意见一定要记录，考虑和商议后给予回复；
11、每天跟进提醒教育技师，以此持续性加强提升服务质量；
12、员工违反规章制度时，不可以在营业区域内自责任何的员工，楼面人员转交给领班；如是技师先提醒，了解了解，可以在不忙时或快下班时叫到办公室处理；如事情相对严重者；用短时间了解了解后，可直接停牌叫到办公室批评教育并向上申请处理意见。
1、沐足就是洗脚，广东人大多数情况下习惯把洗脚称为沐足。；
2、就是用药水加上按摩来养护双脚，沐足也是中国传统的一种医疗保健手段之一,属于中医学的范畴。；
3、大多数情况下的服务主要是针对双脚进行的，如泡脚、修脚、修灰甲，修异形甲，足部按摩。；
4、洗脚时水的温度大多数情况下保持在40℃～50℃左右，水量以淹没脚踝部为好。双脚放入温水中浸泡5～10分钟，然后用手按摩脚心，按摩时动作要缓慢、连贯、轻重适合。一开头速度要慢，时间要短，等适应后再渐渐加速。
